我主要關注註冊學徒問題，當局回覆文件中指2023年18個指定行業的註冊學徒人數由2021年的1726人大幅減少到827人，跌幅超30%；部分非指定行業人數的跌幅亦十分明顯，譬如二級飛機維修技工由2021年的26人跌至6人，專業樹藝管理員由18人跌至3人等等。現時，全港指定行業及非指定行業的註冊學徒總人數僅約3400人。就此，請問局方：
一、為何吸引註冊學徒入行的難度如此之大？如此以往，將出現青黃不接的現象，當局如何保障相關行業的發展不受影響？
二、當局引進外來人才的各類計劃會否造成本港「重文不重武」的風氣，而導致越來越少人願意加入上述行業？當局將如何避免這種情況出現？
三、本港投放於職業培訓的力度一直有所欠缺，根據資料顯示，本港用於職業培訓的預算開支僅佔GDP的0.1%，而德國的此項開支佔其GDP的0.3%，新加坡的此項開支亦佔其GDP的0.3%。在世界經濟挑戰巨大的現狀下，各類人才必須有所平衡。請問當局，有無考慮通過何種渠道及方法增加註冊學徒人數，以及會否考慮與商界加強協作？